Congreso de Recursos Humanos – CRECERH

21 y 22 de Septiembre

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ASISTENTES

CRECERH LE INVITA AL

8vo Congreso Centroamericano de Psicologia del Trabajo y Recursos Humanos

El éxito de toda organización depende de una serie de factores, en su mayoría, referidos a la actividad de Recursos Humanos.

Precisamente esta esfera enfrenta hoy grandes retos por los cambios que se vienen produciendo en el mundo en todos los aspectos, y su repercusión inmediata en las empresas y organizaciones.

Esto conlleva la necesidad de adquirir nuevos enfoques con profesionales en diversas áreas, que fortalezcan la capacidad de desarrollar el Talento Humano en tiempos de incertidumbre e inestabilidad.

Es por esto que CRECERH desarrolla por octava vez el mas completo y prestigiado congreso de recursos humanos en Honduras , para contribuir de esta manera al desarrollo del talento humano en las organizaciones con temas de peso y relevancia.

TEMAS

✓Siete Decisiones Para Transformar Su Equipo

✓“Lidear”: Líder: Efectivo, Asertivo Y De Resultados

✓Gestión Humana, Bienestar Y Negocio: Una Mirada Analítica

✓El Rol Estratégico De Recursos Humanos En La Empresa.

✓“Todos A Bordo” Compromiso Hacia Resultados

✓Balance Vida – Trabajo

✓Gestión Estratégica Del Cambio.

✓“Es Esta La Organización En La Que Quiero Estar?” Modelo Del Compromiso Organizacional…

✓Marca De Empleador Y Bienestar Laboral

✓Tendencias Y Retos Del Reclutamiento

✓Entrevista Por Competencias

✓a Transformación Hacia Las Organizaciones Positivas: Es Posible El Bienestar Laboral

✓El Modelo De Las Empresas Azules: El Futuro De Las Empresas Saludables

✓Coaching Para Comunicación De Apoyo

✓Aspectos Legales Y Su Impacto En El Bienestar Del Talento Humano

✓Salud Mental En Las Organizaciones

✓Estudio Del Mercado Laboral En Honduras

✓Capacitación: Estrategia para crear Bienestar Organizacional

✓Desafíos en la creación de Escalas Salariales para impulsar el Bienestar y Felicidad

TALLERES

✓Recursos Humanos, Promoviendo Una Cultura Diversa e Incluyente.

✓Elementos para la Construcción y Presentación de Indicadores de Recursos Humanos

✓La Mente del Estratega: Cómo desarrollar competencias del estratega

Talleres

3 Talleres Ejecutivos especializados únicos en Honduras, impartidos de forma simultanea

Otoniel Montenegro

CEO Human Strategy Consulting

RECURSOS HUMANOS, PROMOVIENDO UNA CULTURA DIVERSA E INCLUYENTE.

El participante conocerá las tendencias en la generación e implementación de una cultura deDiverdad& Inclusión,  identificando la importancia de su rol, considerando los beneficios  que brinda esta, tanto para la empresa como para los colaboradores.

Juan Bodenheimer

CEO Instare

ELEMENTOS PARA LA CONSTRUCCIÓN Y PRESENTACIÓN DE INDICADORES DE RECURSOS HUMANOS

 En objetivo de la actividad es presentar conceptos generales de la construcción de indicadores para el área de Recursos Humanos, como a su vez conocer el uso dePowerBI como una herramienta para poder presentar los mismos mediante el uso de sistemas interactivos.

Santiago Hernandez

CEO UCC Mexico

LA MENTE DEL ESTRATEGA: CÓMO DESARROLLAR COMPETENCIAS DEL ESTRATEGA

El participante conocerá cuáles son las competencias del estratega a través de dinámicas, que le permita desarrollar comportamientos con el propósito de saber aplicarlos en su ámbito profesional y personal

Tipos de Pases

Le presentamos los pases disponibles para poder asistir a nuestro Congreso.

Pase Universitario Pregrado

✓Pulsera.

✓Identificador.

✓Carpeta

✓Diploma.

✓Incluye acceso a Conferencias.

✓Descarga de Presentaciones

✓4CoffeeBreak

Pase General

✓ Pulsera.

✓ Identificador.

✓ Carpeta

✓ Diploma.

✓ Incluye acceso a Conferencias.

✓4CoffeeBreak

✓ Acceso a Conferencias de suInterés

✓Descarga de Presentaciones

Pase Ejecutivo

✓2 Almuerzos.

✓Pulsera e Identificador

✓ 4 Coffee Breaks

✓ Maletín con su Kit (1 lápiz, 1 Libreta)

✓ Diploma.

✓ Acceso a un Taller de su preferencia con su respectivo Manual y Diploma.

✓ Memoria USB con Archivos Digitales para la Gestión del Talento Humano

✓Descarga de Presentaciones

Conferencistas

Abg. German Leitzelar

Posgrado en Derecho Empresarial (ITAM) Abogado y Miembro de Tax & Labor Honduras

Hoja de Vida

MSc. Nestor Franco

CEO de Proyecto de Vida, Coach y Consultor Empresarial.

Hoja de Vida

Msc Rafael Mejia

Licenciado en Psicologia, Consultor Empresarial

Hoja de Vida

MRH Fabio Martín Andrade

Master en Direccion y Desarrollo de Recursos Humanos

Hoja de Vida

Msc. Otoniel Montenegro

CEO Human Strategy Consulting y Consultor Empresarial

Hoja de Vida

Glenda Megya

CEO MetaTraining, Consultora Empresarial

Hoja de Vida

Miguel Lardizabal

CEO Cinta-X, Consultor Empresarial

Hoja de Vida

Betsy Martinez

Conferencista Internacional y Facilitadora Certificada en Metodologias de aprendizaje activo y vivencial

Hoja de Vida

Warren Ochoa

Msc y Docente de Psicologia UNAH

Hoja de Vida

Santiago Hernandez Monroy

Director de la Universidad de Ciencias del Comportamiento, Mexico

Hoja de Vida

Jose Antonio Garcia

Socio Director Change Americas Guatemala

Hoja de Vida

Gabriel Castellanos

Consultor en Atraccion de Talento, Marca de Empleador y Social Media

Hoja de Vida

Juan Bodenheimer

CEO de Instare

Hoja de Vida

Ronerd Zaldaña

Experto en la Gestión de Personas y Empresas Saludables, Consultor, Capacitador y Motivador Hoja de Vida

Guillermo Miranda

Profesional de Seguridad Industrial, Medio Ambiente,Seguridad Alimentaria, Mantenimiento y Proyectos. Hoja de Vida

Jerson Ávila

Director de RRHH en Transporte Especializado de Centroamerica TECA, Consultor Independiente Hoja de Vida

Lugar y Fecha

Fecha:

Viernes 21 y Sábado 22 de Septiembre 2018

Horario:

Viernes 21 de 8:00 AM a 6:00 PM

Sábado 22 de 8:00 AM a 4:00 PM

Lugar:

Hotel Intercontinental, Tegucigalpa, Honduras

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